Empresa: HAZI FUNDAZIOA. Proyecto Katilu
Área: I+D + i
Descripción:
La persona becaria podrá conocer en profundidad el trabajo que se realiza en las distintas líneas de trabajo establecidas para Katilu:
– Secretaría Técnica del Grupo de Trabajo para la Dinamización de la I+D e innovación empresarial de la Cadena de Valor Alimentaria (CVA) de Euskadi.
– Coordinación de las Jornadas de Sensibilización, el Programa de Formación y las actuaciones de difusión de información para agentes intermedios en el marco del RIS3 de Alimentación de Euskadi; etc.
Para ello, se le permitirá participar acompañando al personal técnico de KATILU en:
– El proceso de organización (temáticas, participantes, calendario, formatos…) y coordinación de las sesiones y actividades correspondientes.
– El proceso de elaboración de documentación para reuniones y presentaciones (ppts, tablas, gráficos…).
– La evaluación y análisis de resultados y valoraciones de las actuaciones realizadas.
– La elaboración de materiales y soportes de difusión para la red de entidades participantes o colaboradoras
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
• Adquirir conocimiento sobre el ecosistema de agentes de innovación de Euskadi, así como los programas y proyectos de I+D e innovación empresarial vinculados a la Cadena de Valor Alimentaria y de la Madera (CVAM).
• Adquirir competencias relacionadas con la dinamización de la innovación en las empresas de la CVAM de Euskadi (dinámicas, proyectos, etc….).
Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente.
Iniciativa/proactividad/automotivación.
Creatividad.
Titulaciones afines: Grado en Ciencias Políticas, Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Grado en Publicidad, Grado en Sociología
Competencias transversales requeridas:
Entender que las formas de pensar y trabajar no son estáticas, sino que cambian en función del entorno.
Atender las necesidades que surjan para crear nuevas oportunidades y ponerse a la acción.
Crear y aportar nuevas ideas y alternativas ante un problema.
Idiomas: Se valora euskera alto. Se valora inglés alto.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales).
Dotación: 9312€ brutos.
Lugar: Abadiño – Bizkaia.
Accesibilidad: Necesidad de vehículo propio (por la necesidad de realizar desplazamientos entre sedes o para acudir a reuniones).
