Departamento electrical lab services.
Área: Electricidad y electrónica, automatización
Descripción:
La persona seleccionada, tras un periodo de formación y adquisición de conocimientos básicos de funcionamiento del Laboratorio eléctrico, participará como técnico en formación en la ejecución de ensayos en el Laboratorio de Alta Tensión, como pueden ser ensayos de tensión aplicada e inducida, rigidez dieléctrica, medida de descargas parciales, medida del factor de pérdidas, calentamientos, etc.
- Conocimiento y manejo de la instrumentación de medida que se requiera.
- Conocimiento y manejo de las fuentes de tensión y corriente necesarias para la ejecución de cada tipología de ensayos.
- Participación en la ejecución de los ensayos asumiendo progresivamente responsabilidades en función del grado de autonomía adquirido.
- Preparación de los registros de ensayo.
- Atención al cliente durante su presencia en el laboratorio en todo lo relacionado con la ejecución de los ensayos
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
- Conocimiento de equipos eléctricos para redes eléctricas de distribución.
- Conocimiento de normativa internacional y procedimientos de ensayo.
- Conocimiento de equipos e instrumentación de medida.
- Trato con clientes, en muchos casos de ámbito internacional.
- Integración en un equipo de trabajo y planificación de las actividades.
- Elaboración de registros de ensayos.
Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo.
Capacidad de aprendizaje.
Iniciativa/proactividad/automotivación.
Requisitos del Programa:
- De 16 a 29 años y residencia en Euskadi.
- Inscripción en Lanbide, en situación de desempleo o mejora de empleo.
- Haber concluido estudios de: Máster, Grado, CFGS, CFGM, o CP así como ser estudiante de último año.
- No haberse beneficiado del Programa Reactívate en ediciones anteriores.
Titulaciones afines: Desarrollo de productos Electrónicos, Instalaciones Electrotécnicas, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados.
Competencias transversales requeridas:
Planificar las acciones necesarias para llegar a una meta, marcando pasos intermedios, plazos y resultados a obtener.
Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común.
Aprender y aplicar nuevos conocimientos y habilidades.
Idiomas: Se valora inglés alto.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)
Dotación: 5400 € brutos.
Lugar: Zamudio – Bizkaia.
Ésta práctica forma parte del programa Reactívate 2023 - Relevo Generacional
Más información en las bases del programa
Informazio gehiago programaren oinarrietan
El Departamento de Trabajo y Empleo del Gobierno Vasco, en colaboración con Fundación Novia Salcedo, ponen en marcha este Programa de Relevo Generacional de formación, acompañamiento y experiencia laboral para personas jóvenes.
Eusko Jaurlaritzako Lan eta Enplegu Sailak, Novia Salcedo Fundazioarekin lankidetzan, abian jarri du gazteentzako prestakuntza, laguntza eta lan-esperientziako belaunaldi-erreleboko programa hau.
