Empresa: GOXARA, SL – Departamento coordinación
Área: Sanidad, salud y servicios sociales
Descripción:
La práctica tiene como objeto la coordinación de los servicios de ayuda a domicilio. Entre las tareas están:
Planificar, dirigir, desarrollar y controlar los servicios de ayuda a domicilio, coordinando el servicio con las personas responsables de los ayuntamientos y estableciendo el marco general de funcionamiento de estos servicios sus objetivos a corto, medio y largo plazo, así como la asignación de los recursos necesarios tanto técnicos, económicos, como humanos, potenciando las capacidades y cubriendo las necesidades de las personas usuarias, así como los objetivos del servicio.
Sus responsabilidades:
• Liderar al equipo: reuniones periódicas, seguimiento de los casos, gestión de conflictos, comunicación, motivación, formación, desarrollo, selección, etc.
• Atender los casos: reuniones con los ayuntamientos, familiares y personas usuarias, gestión de los servicios y planificación de auxiliares, gestión de incidencias, etc.
• Gestionar los servicios de su área en función del modelo de Goxara: calidad, medio ambiente, seguridad etc
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
Durante la práctica la persona desarrollará habilidades de comunicación, manejará el programa GESAD, habilidades de coordinación, toma de decisiones, gestión del tiempo, priorización, …
Área: Sanidad, salud y servicios sociales
Descripción:
La práctica tiene como objeto la coordinación de los servicios de ayuda a domicilio. Entre las tareas están:
Planificar, dirigir, desarrollar y controlar los servicios de ayuda a domicilio, coordinando el servicio con las personas responsables de los ayuntamientos y estableciendo el marco general de funcionamiento de estos servicios sus objetivos a corto, medio y largo plazo, así como la asignación de los recursos necesarios tanto técnicos, económicos, como humanos, potenciando las capacidades y cubriendo las necesidades de las personas usuarias, así como los objetivos del servicio.
Sus responsabilidades:
• Liderar al equipo: reuniones periódicas, seguimiento de los casos, gestión de conflictos, comunicación, motivación, formación, desarrollo, selección, etc.
• Atender los casos: reuniones con los ayuntamientos, familiares y personas usuarias, gestión de los servicios y planificación de auxiliares, gestión de incidencias, etc.
• Gestionar los servicios de su área en función del modelo de Goxara: calidad, medio ambiente, seguridad etc
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
Durante la práctica la persona desarrollará habilidades de comunicación, manejará el programa GESAD, habilidades de coordinación, toma de decisiones, gestión del tiempo, priorización, …
Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/ gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Titulaciones afines: Grado en Educación Social, Grado en Psicología, Grado en Trabajo Social, Grado en Terapia OcupacionalCompetencias transversales requeridas:
Comprender y tratar información compleja y ser capaz de organizarla y presentarla de forma clara.
Motivar a las personas hacia una meta y asegurarse de que el trabajo del equipo sale adelante.
Plantear preguntas y expresar ideas de forma clara, saber escuchar y comprender a otras personas (compañeros, clientes, proveedores etc.).
Idiomas:
Organización/planificación/ gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Titulaciones afines: Grado en Educación Social, Grado en Psicología, Grado en Trabajo Social, Grado en Terapia OcupacionalCompetencias transversales requeridas:
Comprender y tratar información compleja y ser capaz de organizarla y presentarla de forma clara.
Motivar a las personas hacia una meta y asegurarse de que el trabajo del equipo sale adelante.
Plantear preguntas y expresar ideas de forma clara, saber escuchar y comprender a otras personas (compañeros, clientes, proveedores etc.).
Idiomas:
Se requiere euskera alto.
Otros requisitos: Persona con vocación por el cuidado de las personas mayores, empática y humana, que se preocupe por seguir creciendo como persona y como profesional
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)
Dotación: 4830 € brutos
Lugar: BEASAIN – Gipuzkoa / Guipúzcoa