Empresa: SERASBIL SL – Departamento contabilidad, fiscal.
Área: Administración y gestión de empresas
Descripción:
La práctica profesional tiene como objetivo la cualificación profesional en asesoría laboral en las áreas contable, financiera y laboral.
Tareas:
– CONTABLE:
• Mecanización de facturas y movimientos bancarios dentro del programa de contabilidad Estudio y adaptación del nuevo sistema TICKEBAI y BATUZ mediante el uso de la propia página de Hacienda y nuestros programas.
• Seguimiento del proceso de apuntes en el LROE con empresas que ya entraron en periodo voluntario y formación y preparación para el periodo obligatorio con resto de las empresas.
• Participación en el proyecto de digitalización de empresa.
– FISCAL:
• Confección de impuestos y declaraciones informativas.
• Asesoramiento fiscal, preparación de las liquidaciones de IVA, Retenciones de los alquileres, de los trabajadores, y otros.
• campaña de renta y sociedades (contacto con el cliente, recopilación de la información necesaria).
• Preparación de los libros contables y cuentas anuales.
– LABORAL y SUBVENCIONES: Apoyo en el departamento Laboral de la asesoría y en la tramitación.
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
– Conocimientos adquiridos sobre materia fiscal, contable, laboral.
– Capacidad para aplicar los conocimientos tributarios y metodologías adquiridos para resolver situaciones de la práctica profesional imprevistas, prever y minimizar los eventuales problemas y anticipar soluciones en el ámbito del asesoramiento fiscal.
– Capacidad para analizar un negocio y comprender el funcionamiento, a través de gestión completa de todos los departamentos necesarios para cumplir con todas las obligaciones tributarias y fiscales.
Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo.
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia.
Capacidad de aprendizaje.
Requisitos del Programa:
- De 16 a 29 años y residencia en Euskadi.
- Inscripción en Lanbide, en situación de desempleo o mejora de empleo.
- Haber concluido estudios de: Máster, Grado, CFGS, CFGM, o CP así como ser estudiante de último año.
- No haberse beneficiado del Programa Reactívate en ediciones anteriores.
Titulaciones afines: Grado en ADE, Gestión de Negocios…
Competencias transversales requeridas:
Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común.
Aprender y aplicar nuevos conocimientos y habilidades.
Entender las necesidades de la organización y del equipo e implicarse en su consecución.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)
Dotación: 5400 € brutos.
Lugar: Bilbao – Bizkaia.
Ésta práctica forma parte del programa Reactívate 2023 - Relevo Generacional
Más información en las bases del programa
Informazio gehiago programaren oinarrietan
El Departamento de Trabajo y Empleo del Gobierno Vasco, en colaboración con Fundación Novia Salcedo, ponen en marcha este Programa de Relevo Generacional de formación, acompañamiento y experiencia laboral para personas jóvenes.
Eusko Jaurlaritzako Lan eta Enplegu Sailak, Novia Salcedo Fundazioarekin lankidetzan, abian jarri du gazteentzako prestakuntza, laguntza eta lan-esperientziako belaunaldi-erreleboko programa hau.
