El Proyecto "Soporte en la administración y gestión de incidencias de herramientas informáticas para venta" permitirá a la persona asignada tener la oportunidad de conocer las herramientas de marketing, apoyadas en las nuevas tecnologías, que dan soporte a los procesos comerciales de pre-venta y post-venta para la gestión 360º de los clientes, y potenciales clientes, así como participar en el proceso de mejora continua de las mismas.Colaboración en la administración, formación y asistencia a personas usuarias de: • Customer Relationship Management System - Salesforce. o Gestión de usuarios y asistencia a personas usuarias. o Mantenimiento y Parametrización del sistema. o Gestión de incidencias. o Generación de informes y cuadros de mando para analítica de datos. o Interlocución con personas usuarias, tecnologías de información y desarrolladores. o Establecimiento de flujos lógicos. • Configure, Price & Quote Tool - Global Quotation Tool. o Gestión y asistencia a de personas usuarias. o Interlocución con personas usuarias, tecnologías de información y desarrolladores.. o Gestión de incidencias. o Análisis funcional de requisitos de mejora y generación de cuaderno de cargas. o Pruebas de validación de desarrollos de mejora. • Ormazabal Learning Center - Plataforma de formación interna. o Concepción y generación de contenidos e-learning. o Mantenimiento de plataforma Moodle. o Gestión de incidencias.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  o Gestión de usuarios y asistencia a personas usuarias o Mantenimiento y Parametrización del sistema o Gestión de incidencias o Generación de informes y cuadros de mando para analítica de datos o Interlocución con personas usuarias, tecnologías de información y desarrolladores o Establecimiento de flujos lógicos o Análisis funcional de requisitos de mejora y generación de cuaderno de cargas o Pruebas de validación de desarrollos de mejora o Concepción y generación de contenidos e-learning o Mantenimiento de plataforma Moodle

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Sistemas de Información

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Otros requisitos: • Iniciativa y capacidad de trabajo en equipo. • Polivalencia y flexibilidad. • Competencias de comunicación. • Creatividad.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 10500 € brutos

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- Captación de noticias e informes de diversas fuentes externas, elaboración de resúmenes y publicación en la web y/o en el SVE, Sistema de Vigilancia Estratégica del Cluster de Energía. - Apoyo en la convocatoria y organización de reuniones de Grupos de trabajo, proyectos tecnológicos y otras actividades del Cluster. Asistencia a dichas reuniones. - Elaboración de actas, notas informativas y comunicaciones a empresas asociadas. - Atención a consultas, solicitudes y propuestas de las empresas asociadas, tanto verbal como por escrito.- Formación por parte de los técnicos responsables del SVE en la identificación de fuentes de información, criterios para selección de las noticias y en el uso, edición y publicación de notas y resúmenes en la web. - Participación en la reuniones mensuales de revisión de los Reportes sectoriales de Vigilancia estratégica - Reuniones quincenales con todo el equipo del Cluster de Energía en las que se analizan las distintas cadenas de valor del ámbito energético representadas en el Cluster, los retos energéticos a nivel global, mercados geográficos y aspectos tecnológicos, regulatorios o comerciales del interés para el sector energético. - Asistencia a jornadas, congresos o foros diversos en temas de energía, Programas de I+D, internacionalización. - El beneficiario adquirirá con todo ello un conocimiento lo más detallado posible de las empresas asociadas al Cluster: productos, servicios, mercados en los que opera, retos, necesidades de información y apoyo, actividades Cluster de mayor interés.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  La oferta de práctica profesional permitirá a la persona beneficiaria iniciar su carrera profesional con una amplia visión de las características, productos y mercados del sector energético, que cuenta con una gran presencia de empresas relevantes en el País Vasco y con un gran potencial de crecimiento a nivel internacional.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Ingeniería de Energía/ Recursos Energéticos/ Minerales, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería de Energías Renovables

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora euskera alto. 

Otros requisitos: - Capacidad de aprendizaje sobre sectores industriales, empresas y tecnologías energéticas diversas. - Capacidad de trabajo con autonomía a partir de criterios y orientaciones básicas - Perfil con capacidad analítica para la recopilación, filtrado y valoración de información estratégica para las empresas del sector (“vigilancia estratégica”), capacidad de organización para estructurar y clasificar las informaciones y facilidad de comunicación para sintetizar ideas relevantes y dirigirlas a los segmentos objetivo. - Elevadas capacidades y fluidez en comunicación escrita: redacción de actas y notas informativas, resúmenes de Informes y noticias, contenidos para la web, Informes de misiones y proyectos, mensajes a los asociados y a grupos de interés externo.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5790 € brutos

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La práctica consiste en dar apoyo al área operativa de la empresa, participando en la gestión administrativa, compras y control logístico, con el objetivo de optimizar los procesos internos en una empresa social en crecimiento. La persona seleccionada colaborará en tareas como contacto con proveedores, gestión de pedidos, control de stock, seguimiento de facturas y elaboración de presupuestos, además de contribuir a la mejora continua de los procesos. Se trata de una experiencia con enfoque práctico y formativo, en un entorno dinámico, donde podrá conocer de cerca el funcionamiento real de una empresa con impacto social, participar en la toma de decisiones y desarrollar competencias clave en administración, organización y trabajo en equipo.La persona en prácticas participará en las siguientes actividades: - Gestión de compras: solicitud de presupuestos, pedidos a proveedores, seguimiento de entregas y albaranes. - Control de stock: registro de entradas y salidas, verificación de inventario y organización del almacén. Gestión administrativa: - Registro y seguimiento de facturas, pagos y cobros. - Coordinación con la asesoría para temas fiscales. - Apoyo en licitaciones: preparación de documentación y presentación en plataformas. - Presupuestos: elaboración y revisión de propuestas económicas, control de costes. - Gestión de incidencias: contacto con clientes y proveedores para resolución de problemas. - Mejora de procesos: apoyo en la optimización operativa y uso de herramientas digitales.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión de compras y control logístico: Aprenderá a coordinar pedidos, realizar seguimiento de proveedores y optimizar el control de stock y almacén. - Administración y gestión documental: Se formará en procesos de facturación, control de costes, elaboración de presupuestos y presentación de documentación administrativa. - Manejo de herramientas digitales de gestión: Utilización de programas informáticos para organización, control y mejora de procesos operativos (Excel, plataformas de licitación, software de gestión, etc.).

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en ADE, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Comercio, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Finanzas, Grado en Liderazgo Emprendedor e Innovación, Gestión Administrativa, Grado en Gestión de Negocios

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Buenas habilidades organizativas y de comunicación. Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. Proactividad, iniciativa y ganas de aprender. Compromiso con el impacto social del proyecto. Nivel medio-alto de inglés.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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La personas en prácticas estará integrada en el equipo del departamento de compras. Este área es estratégica y ofrece la oportunidad de adquirir experiencia valiosa en la gestión de compras y la cadena de suministro. Entre otras, realizará las siguientes tareas: - Análisis de proveedores: Evaluar y seleccionar proveedores potenciales, asegurando la calidad y el costo óptimo. - Gestión de pedidos: Coordinar y gestionar los pedidos de materiales y productos, asegurando la entrega puntual. - Negociación: Participar en negociaciones con proveedores para obtener las mejores condiciones de compra. - Control de inventarios: Supervisar y mantener niveles adecuados de inventario, evitando excesos o faltantes. - Reportes y análisis: Elaborar informes y análisis de compras para apoyar la toma de decisiones estratégicas. - Colaboración interdepartamental: Trabajar estrechamente con otros departamentos como producción, logística y finanzas para asegurar una operación fluida.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión de compras: Conocimiento profundo de los procesos de compra y la cadena de suministro. - Habilidades de negociación: Técnicas y estrategias para negociar con proveedores. - Análisis de datos: Capacidad para analizar datos y elaborar informes que apoyen la toma de decisiones. - Software de gestión: Manejo de herramientas y software de gestión de compras e inventarios. - Comunicación efectiva: Desarrollo de habilidades de comunicación para interactuar con proveedores y otros departamentos. - Resolución de problemas: Técnicas para identificar y resolver problemas relacionados con la gestión de compras.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6045€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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La persona en prácticas desarrollará tareas centradas en el diseño y creación de contenido para las área de marketing y comunicación de Martinas Home, tales como: - Desarrollar contenido para las Redes Sociales. - Desarrollar Newsletter mensual. - Hacer nota de prensa mensual. - Crear promociones y colaboraciones puntuales. - Crear y actualizar catálogos promocionales. - Participar en los procesos de diseño de producto. Para ello, se utilizará diferentes herramientas de diseño y creación de contenido; Desde adobe, canva, chat gpt y otras aplicaciones que faciliten el desempeño de dichas tareas.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Conocimiento en el uso de las herramientas digitales descritas en el apartado anterior. - Pasión por el diseño, tanto gráfico como de producto y conocimiento básico para su desarrollo. - Se valorará muy positivamente conocimiento de inglés y francés. - Se valorarán muy positivamente habilidades comerciales y don de gentes.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Impresión en Artes Gráficas, Artefinal de Diseño Grafico, Serigrafía Artística, Gestión Comercial y Marketing, Grado en ADE, Grado en (Historia de) Arte, Grado en Bellas Artes, Grado en Comunicación, Grado en Creación/Diseño, Grado en Diseño Gráfico, Grado en Publicidad, Ingeniería de Desarrollo de Contenidos Digitales, Marketing y Publicidad, Artes gráficas, Grado en Arte, Grado en Marketing

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

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Las personas en prácticas apoyará la realización, entre otras, de las siguientes, tareas: - redactar escritos especializados, según el caso. - realizar trámites, según los diferentes requisitos exigidos, a través de la sede electrónica de la administración del Estado. - Atender a clientes del despacho. -Hacer seguimiento, tanto a trámites ya iniciados, como a aquellos que estén por iniciar. -Elaboración de recursos, y otros documentos propios del dia a dia y de la actividad del despacho. -Acompañar a clientes a notarías u otras dependencias. -Otras tareas que demande el despacho

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Redactar Trabajar en equipo Organizar y gestionar el tiempo Comunicarse con el cliente Habilidades electrónicas

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho

Otros requisitos: COMUNICACIÓN FLUIDA, TENER FACILIDAD DE LENGUAJE Y TRATO MULTICULTURAL

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

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La persona becaria realizará prácticas en el área de Ciudad y Territorio, colaborando en el análisis y desarrollo de proyectos relacionados con la planificación urbana y la ordenación del territorio. Sus tareas incluirán la recopilación y tratamiento de datos, apoyo en la elaboración de informes y cartografía, así como participación en reuniones y seguimiento de proyectos. Estas actividades le permitirán adquirir conocimientos sobre normativas urbanísticas, sostenibilidad y diseño de espacios, además de desarrollar habilidades técnicas y de análisis en un entorno profesional.La persona en prácticas participará en la gestión del agua en el entorno urbano y territorial, colaborando en: • Análisis de datos hidrológicos y territoriales, utilizando herramientas GIS y bases de datos. • Elaboración de informes y cartografía temática, incluyendo mapas y documentación técnica. • Asistencia en reuniones y seguimiento de proyectos, apoyando la coordinación y documentación. • Seguimiento de proyectos: Contribuirá al monitoreo de los proyectos en curso, asegurando que se cumplan plazos y recursos. • Evaluación de impacto: Ayudará en la evaluación de los impactos de los proyectos en términos de sostenibilidad y accesibilidad.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Manejo de herramientas de Sistemas de Información Geográfica (GIS) para el análisis y representación de datos territoriales. Normativas urbanísticas y ordenación del territorio, con enfoque en sostenibilidad y planificación urbana. Elaboración de informes técnicos y cartografía para apoyar la toma de decisiones urbanísticas.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería Agroambiental, Ingeniería Civil, Ingeniería de Tecnología de Caminos, Ingeniería en Geomática y Topografía, Ingeniería Geológica

Idiomas:  Se requiere euskera -.  Se valora inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 10200 € brutos

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Programa Basque Green Talent: "Nuevos Empleos para la transición ecológica de la industria vasca. Itinerario de inserción para personas desempleadas del programa FSE País Vasco 2021-2027".Apoyo a empresa del Basque Ecodesign Center en la sistematización del análisis de riesgos de transición hacia una economía sostenible y en el análisis de riesgos climáticos físicos. Tareas: Sistematizar la evaluación de los riesgos de transición hacia una economía sostenible para su gestión y para dar respuesta al artículo 32 de la Ley de Cambio Climático y Transición Energética, al TFCD y a otros esquemas de transparencia.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Formación teórica (60 h) en introducción a la economía circular para la descarbonización, estrategias de economía circular y de descarbonización, instrumentos para la gestión ambiental en la empresa, análisis de ciclo de vida y huellas, herramientas de análisis de ciclo de vida, especialización en riesgos climáticos físicos y riesgos de transición. Competencias clave: análisis de riesgos climáticos físicos, análisis de riesgos de transición, reporting ambiental.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Ciencias del Mar, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Grado en Química, Química industrial, Ingeniería Ambiental, Ingeniería de Energías Renovables

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6804€ brutos

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Prácticas en tareas de gestión administrativa de la propia empresa, o dando soporte a clientes en proyectos de reorganización o diagnósticos empresariales. La persona se encargará de: - Gestión administrativa de la propia empresa Komore Venture Lab - Participación activa en proyectos de consultoría con clientes donde se encargará de implantar las tareas administrativas y/o de gestión asociadas. - Elaboración de informes entregables a cliente y capacidad de síntesis - Elaboración de procedimientos en caso de ser necesarios - Soporte en la gestión de la planificación de la carga de trabajo

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión administrativa - Conocimientos financieros básicos - Organización y capacidad de visualizar procesos - Capacidad analítica

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE

Competencias transversales requeridas:
Aprender y aplicar nuevos conocimientos y habilidades.
Entender las necesidades de la organización y del equipo e implicarse en su consecución.
Atender las necesidades que surjan para crear nuevas oportunidades y ponerse a la acción.

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6045€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Nuestros clientes son empresas alimentarias, de fabricación, distribución, hostelería... a los que damos servicio de consultoría externa en seguridad alimentaria. Cada empresa y cada servicio son distintos, son trajes a medida, pero cobramos un papel importante y una responsabilidad, puesto que somos su departamento de calidad. Trabajamos con cualquier empresa alimentaria de cualquier sector, lo cual nos da una visión general muy amplia y muy enriquecedora para la persona, que no conoce un único proceso, sino muchos distintos.Diseño e implantación de Sistemas APPCC, preparar e impartir formación de seguridad alimentaria para los clientes, realizar auditorias higiénico sanitarias en empresas de distribución y de hostelería, diseño de documentación e implantación de sistemas de seguridad alimentaria en empresas que busquen una certificación IFS, BRC, ISO 22000 y FSSC 22000.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Desarrollo como consultor/a y como auditor/a en seguridad alimentaria, y formación (hablar en público)

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos

Otros requisitos: carnet de conducir

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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La persona en practicas aumentará sus conocimientos de estética, principalmente en aparatología. El centro cuenta con una de las máquinas de láser mas avanzadas del mercado. Las tareas a desarrollar por la persona de practicas son: Explicación de los tratamientos a los clientes, firma de consentimientos y resolución de dudas. Agendar citas Depilación láser de Diodo Eliminación de tatuajes Eliminación de manchas Hollywood Peel Criolipolisis Limpiezas faciales Diseño y depilación de cejas con hilo y henna Se dará formación específica para que se pueda realizar todas estas tareas.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión de agenda Saber cerrar una venta Conocimientos de las maquinarias más punteras en el mercado de la estética.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Estética Integral y Bienestar, Estética

Idiomas:  Se requiere euskera básico.  Se valora inglés -. 

Otros requisitos: Buena presencia. Ser agradable con las personas que acuden al centro. Puntualidad, responsable.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6045€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Programa Basque Green Talent: "Nuevos Empleos para la transición ecológica de la industria vasca. Itinerario de inserción para personas desempleadas del programa FSE País Vasco 2021-2027".Colaboración en proyectos técnicos de empresas del Basque Ecodesign Center en materia de evaluación ambiental. DESCRIPCIÓN: Apoyo a empresas del Basque Ecodesign Center en el planteamiento y cálculo de métricas ambientales, tales como huella de carbono, análisis de ciclo de vida, indicadores de circularidad, huella ambiental, análisis de ciclo de coste, así como evaluación ambiental en temáticas conexas como riesgos climáticos o taxonomía europea.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  PROGRAMA (60h) Economía Circular para la descarbonización Estrategias de Economía Circular y descarbonización Instrumentos para la gestión ambiental de la empresa Análisis de Ciclo de Vida (ACV) y huella de carbono de producto Declaraciones ambientales de producto Huella de carbono y ambiental de organización Herramientas de ACV: Open LCA Itinerario temático específico en función de la temática de trabajo. Alternativas : SimaPro: desarrollo de indicadores de ciclo de vida; Riesgos climáticos físicos y riesgos de transición; Taxonomía y reportes corporativos ESG.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Ciencias del Mar, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería en Química / Química Industrial, Grado en Química, Energías Renovables, Ingeniería Ambiental

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6804€ brutos

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La práctica tiene como objeto la especialización profesional en logística y transporte dentro de un e-commerce. Seguimiento de incidencias de transporte con las agencias contratadas. Métrica OTIF. - Gestión y análisis de las facturas de transporte. - Control de stock (gestión de inventario, seguimiento de producto: caducidades...) - Gestión de diferentes Marketplaces: Amazón, Miravia, Ebay... - Análisis relacionados con tarifas de proveedores de transporte. - Otras actividades relacionadas directamente con la mejora continua del almacén principal de la empresa.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Manejo de paquete Office (destacar herramienta excel) - Manejo de ERP y SGA (Microsoft Business Central) - Capacidad de análisis. Seguimiento a métricas establecidas de logísticas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a situaciones cambiantes. - Capacidad de negociación con proveedores de transporte.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Gestión del Transporte, Grado en ADE, Grado en Ciencias del Transporte y Logística, Transporte y Logística

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 9600 € brutos

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COLABORAR EN EL DESARROLLO DE PROYECTOS DE INNOVACIÓN DE ALTO NIVEL EN EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN, DE AMBITO EUROPEO Y NACIONAL, EN CAMPOS COMO Rehabilitación, Sostenibilidad (eficiencia energética, economía circular…) y Construcción 4.0 (industrialización, digitalización, ...)Gestionar los proyectos asignados en todas las fases (formulación, ejecución, seguimiento y evaluación de los proyectos). Gestionar la documentación necesaria para la formulación de los proyectos: marco legal, bases y formularios de convocatoria, prioridades estratégicas y temáticas. Asumir la responsabilidad de la justificación técnica de los proyectos ante los financiadores. Colaborar en la organización de eventos: jornadas, foros , talleres y congresos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión de Subvenciones y Financiación de I+D+I BIM Construcción Sostenible y Eficiencia Energética Automatización y Construcción 4.0

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Desarrollo de proyectos urbanísticos y operaciones topográficas, Desarrollo y Aplicación de Proyectos de Construcción, Grado en Arquitectura, Grado en Ciencias Ambientales, Energías Renovables, Proyectos de Edificación, Proyectos de Obra Civil, Grado en Fundamentos de Arquitectura

Idiomas:  Se requiere euskera alto.  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
  Pulsa para ampliar información del programa.  
  
  

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Programa Basque Green Talent: "Nuevos Empleos para la transición ecológica de la industria vasca. Itinerario de inserción para personas desempleadas del programa FSE País Vasco 2021-2027".Identificación sistemática de novedades en el ámbito ambiental que puedan generar oportunidades para las empresas vascas o líneas de trabajo para la administración pública y desarrollo de factores de caracterización identificados DESCRIPCIÓN: Análisis y puesta en valor de alertas a través del gestor de alertas, colaboración en el desarrollo de boletines para las personas responsables en ihobe y desarrollo de documentos de vigilancia temáticos, principalmente, asociados a economía circular. Adicionalmente, desarrollo de factores de caracterización a través de SimaPro para su carga en la herramienta Climate&Circularity Calculator

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Economía Circular para la descarbonización Estrategias de Economía Circular y descarbonización Instrumentos para la gestión ambiental de la empresa Análisis de Ciclo de Vida (ACV) y huella de carbono de producto Declaraciones ambientales de producto Huella de carbono y ambiental de organización Herramientas de ACV: Open LCA Formación en Vigilancia Ambiental Estratégica Itinerario temático específico: SimaPro: desarrollo de indicadores de ciclo de vida

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Química ambiental, Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Grado en Geología, Ingeniería Forestal, Grado en Química, Química industrial

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6804 € brutos

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Programa Basque Green Talent: "Nuevos Empleos para la transición ecológica de la industria vasca. Itinerario de inserción para personas desempleadas del programa FSE País Vasco 2021-2027". Colaboración en proyectos técnicos de empresas del Basque Ecodesign Center en materia de evaluación ambiental. DESCRIPCIÓN: Apoyo a empresas del Basque Ecodesign Center en el planteamiento y cálculo de métricas ambientales, tales como huella de carbono, análisis de ciclo de vida, indicadores de circularidad, huella ambiental, análisis de ciclo de coste, así como evaluación ambiental en temáticas conexas como riesgos climáticos o taxonomía europea.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  PROGRAMA (60h) Economía Circular para la descarbonización Estrategias de Economía Circular y descarbonización Instrumentos para la gestión ambiental de la empresa Análisis de Ciclo de Vida (ACV) y huella de carbono de producto Declaraciones ambientales de producto Huella de carbono y ambiental de organización Herramientas de ACV: Open LCA Itinerario temático específico en función de la temática de trabajo. Alternativas : SimaPro: desarrollo de indicadores de ciclo de vida; Riesgos climáticos físicos y riesgos de transición; Taxonomía y reportes corporativos ESG.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Biología, Grado en Ciencias Ambientales, Grado en Ciencias del Mar, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Organización Industrial, Grado en Química, Ingeniería Ambiental

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6804 € brutos

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Participar y colaborar en todos los ámbitos de recursos humanos, desde la gestión de nómina, incidencias de empleados, gestión de la formación, procesos de gestión del talento, implantación de sistemas... dando soporte a la responsable de recursos humanos.- Colaborar en la gestión de altas, bajas y modificaciones de contratos - Colaborar en la gestión horaria - Participar en los procesos de selección (revisión de CVs, elaboración de entrevistas, contacto con RPO) - Colaborar con el proceso de nómina - Participar en la elaboración del plan de formación - Participar en los onboarding y planes de desarrollo, así como en los planes de gestión del talento

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión de la formación - Gestión de nóminas - Gestión de procesos de RRHH

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Grado en Psicología, Grado en Relaciones Laborales, Grado en Relaciones Internacionales

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 12000 € brutos

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Generar demanda,aumentar las ventas y fortalecer la imagen de la empresa.Crear contenido en las redes sociales, Ampliación y reconstrucción de la página WEB y desarrollo de la imagen corporativa de la empresa.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Planificación y organización de contenido en redes. Postproducción y montaje de materiales audiovisuales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Grado en Publicidad, Marketing y Publicidad, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Promover y liderar proyectos innovadores, generación de conocimiento, nuevos modelos de negocio, empleo, sostenibilidad, inclusión y nuevas tecnologíasGestión y planificación de tareas, objetivos y costes de los proyectos - Identificación de riesgos y definición de planes de contingencia - Resolución de problemas y toma de decisiones - Reporte y presentaciones de proyectos - Realización de funciones de gestión e Innovación - Generación de Ideas, análisis de proyectos tecnológicos en el ámbito deportivo - Tareas de comercialización y explotación de productos y servicios.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Implementación de los aprendizajes adquiridos en los proyectos que participe - Análisis de viabilidad de nuevas ideas y proyectos - Generación de nuevos proyectos innovadores deportivos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Liderazgo Emprendedor e Innovación

Competencias transversales requeridas:
Comprender y tratar información compleja y ser capaz de organizarla y presentarla de forma clara.
Planificar las acciones necesarias para llegar a una meta, marcando pasos intermedios, plazos y resultados a obtener.
Dentro de un equipo, asumir responsabilidades y llevar a cabo tareas en colaboración con otras personas para contribuir a un objetivo común.

Idiomas:  Se valora inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Apoyo en tareas administrativa y comerciales al departamento comercial - Desarrollo de contenido orientado a la venta. - Gestión de procesos internos del departamento comercial con participación en el lanzamiento de nuevos canales de venta. - Participación de las diversas tareas del departamento comercial relacionadas con la elaboración de presupuestos y contenido orientado a cliente. - Creación de informes de seguimientos de ofertas realizadas y ventas realizadas. - Llamadas telefónicas a clientes y clientes potenciales.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Utilización del programa Karve Taller Office 365 Canva Atención telefónica a clientes Elaboración de presupuestos y presentaciones comerciales

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Grado en Gestión Comercial y Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Práctica profesional en seguimiento y control de la calidad de producto en el proceso de fabricaciónLa práctica tiene como objetivo la especialización profesional en el ámbito de calidad de fabricación, para dar soporte en la gestión de requisitos de planta, aplicando procesos de seguimiento y control para asegurar que el producto entregado cumple con los requisitos establecidos. Para ello, se llevarán a cabo las siguientes funciones: - Realizar la revisión de las diferentes piezas que conforman el producto para asegurar el cumplimiento de los requisitos de calidad. - Notificar y llevar a cabo la gestión documental de las no conformidades. - Llevar a cabo la gestión de incidencias de proveedores. - Analizar los indicadores de calidad para realizar el seguimiento de las no conformidades y aplicar opciones de mejora.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Office Herramienta de Gestión (SAP) Organización y gestión de entornos productivos Comunicación interdepartamental. Gestión documental y administrativa.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Laboratorio de análisis y control de calidad

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5100 € brutos

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Creación y ejecución de campañas comerciales, apoyar en la gestión de relaciones con clientes, elaboración de métricas e informes, participar en eventos en los que participe la empresa.- Contribución en la gestión de relaciones con clientes. Se realizarán contactos comerciales a la base de clientes potenciales de personas mayores que pueden ser hospedadoras que se han dado de alta previamente en los canales de la empresa y, por otro lado, también a potenciales personas inquilinas de nuestra base de clientes. - Se capacitará a la persona en las técnicas comerciales de la empresa además de en el uso de nuestras herramientas de CRM (Hubspot) y el proceso de gestión comercial de clientes. - Se capacitará a la persona en el desarrollo de contacto comercial con clientes vía teléfonica y vía whatsapp para facilitar emparejamientos entre personas inquilinas y hospedadoras en la plataforma. - Elaboración de métricas e informes. Análisis de datos relacionados con el rendimiento de las campañas comerciales, ofreciendo ideas y recomendaciones para optimizar futuras estrategias. - Participación en la organización de eventos promocionales que puede desarrollar la empresa. - Apoyo en tareas administrativas y logísticas del área de marketing y ventas.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Creación y ejecución de campañas comerciales utilizando CRMs de referencia como Hubspot y playbooks de venta comercial. Metodologías y Framewoks de trabajo ágil además de modelos de Gestión de Relaciones con Clientes y Administración Comercial organizando calendarios de seguimientos, comunicación efectiva con clientes, administrativas y logísticas en el área de marketing y ventas.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Grado en Gestión Comercial y Marketing, Gestión de Ventas y Espacios Comerciales

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25 horas semanales)

Dotación: 4315€ brutos

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Apoyar con la supervisión y control de costes asociados a la producción industrial. Análisis de desviaciones de costes reales vs planificados de ordenes de fabricación e identificar oportunidades de mejora.- Participar en el Control de costes con relación a la actividad de la planta de producción. - Análisis y supervisión de ordenes de gasto: Colaborar en la elaboración de presupuestos y seguimientos de gastos de planta, garantizando la alineación con los objetivos estratégicos. Recopilar y analizar datos para identificar tendencias de gastos. - Análisis de KPIs: Recopilar y analizar datos para dar seguimiento de KPIS de Cuadro de Mando de Planta. Coordinar con otros departamentos para garantizar la exactitud de los registros financieros, identificando tendencias y desviaciones.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Planificación y optimización de costes de planta. - Gestión de presupuesto. - Coordinación de partidas presupuestarias anuales entre departamentos.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en ADE, Gestión Administrativa

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5100 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Colaborar en la planificación, grabación y edición de material audiovisual, participando en todas las etapas del proceso creativo y técnico - Participar en las reuniones de planificación del equipo de Comunicación Corporativa - Participar en la planificación de estrategias de contenido - Apoyar en la planificación, preproducción y producción de videos - Grabación y edición de videos - Diseño de piezas gráficas para diferentes soportes

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Planificación y organización de producciones audiovisuales. -Postproducción y montaje de materiales audiovisuales. -Creación de contenido para Medios Digitales

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25 horas semanales)

Dotación: 4315€ brutos

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Colaborar con el departamento financiero en la gestión de cobro, contabilidad y facturación. Además de trato con los diferentes proveedores y clientes.- Registro de facturas recibidas. - Contabilización de bancos. - Gestión de cobros

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Puesta en práctica de los conocimientos de contabilidad – Plan contable - Impuestos. Diferenciación de iva nacional, intracomunitario y exportación y la importancia de su correcta contabilización y declaración - Gestión de cobros. Iniciación en la gestión, identificación de morosos y registro contable - Clientes y proveedores. Iniciación en su atención, con resolución de temas sencillos

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Finanzas

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 9600€ brutos

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El departamento de secretarias del despacho está compuesto por 7 secretarias divididas por especialidad de los abogados, atendemos básicamente a todo lo que requiera el abogado, preparar documentación para juicios, preparar informes, impresiones, organizar y agendar reuniones y tareas varias que van surgiendo en el día a día del departamento- Atención llamadas telefónicas del departamento. - Organizar salas de reuniones y agenda - Preparar informes en ppt para presentaciones, impresión documentos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Posibilidad de formar parte de un equipo de trabajo - Organizar su trabajo y su tiempo de forma rápida y eficaz - Manejar de forma profesional y eficiente las herramientas de word, excel, ppt

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Ciclos Formativos Medios, Gestión Administrativa

Idiomas:  Se requiere inglés -. 

Otros requisitos: Inglés, nivel más alto posible.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

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Tareas administrativas y de recepción y atención al paciente.Recibir al paciente, dar citas, cobrar tratamientos, llevar la contabilidad diaria.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Soltura en informática para llevar un uso correcto de nuestro programa de gestión.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

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La persona en prácticas, dará apoyo a las Jefas de Producto de Panificación y Bollería en el lanzamiento de nuevos productos. Entre otras, se incluyen las siguientes tareas: - Análisis de ventas (paneles internos y externos: IRI, KANTAR). - Benchmarking de la competencia y tendencias de consumo . - Realización de catas. - Puesta en marcha y evaluación de la estrategia de marca y el plan de marketing. - Búsqueda de innovaciones. - Preparación y envío de muestras a clientes. - Apoyo en la gestión de sponsoring de la comarca. . Apoyo en la gestión de Redes Sociales.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Investigación de mercado y de consumidores. Evaluación y propuestas de mejora del surtido Pasquier y Recondo. Propuesta de futuros lanzamientos de producto. Comunicación de los productos actuales en redes sociales.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Competencias de liderazgo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere francés medio. 

Otros requisitos: Vehiculo propio

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Conocer el funcionamiento de un departamento de recursos humanos generalista, así como de los distintos sistemas de gestión de una empresa.• Colaborar en el reclutamiento y selección de personal (redactar y difundir anuncios de empleo; criba curricular; presenciar entrevistas laborales). • Asistir en el área de formación, en especial, en la tramitación de las bonificaciones de FUNDAE. • Gestionar convenios de prácticas y becas. • Ayudar en la administración de personal (calendario laboral, control del absentismo, etc.). • Asistir en prevención de riesgos laborales, calidad, protección de datos personales y justificación de subvenciones públicas. • En general, gestión documental (archivo y escaneado).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  MS Office 365. Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@, Delt@.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Grado en Relaciones Laborales

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Soporte en la gestión de ingeniería de proyectos de despliegue en proyectos de instalación de puntos de recarga dentro del ámbito de la movilidad eléctrica.La persona ayudará y estará presente gestionando las siguientes actividades: - Gestiones con distribución para la conexión de instalaciones de movilidad eléctrica (ME); - Ayuda para la proyección de soluciones de recarga en baja y media tensión (ME); - Gestión y soporte en la ayuda de la delineación de planos de implantación y soluciones eléctricas;

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Podrá desarrollar y ampliar los conocimientos en el mercado de la movilidad eléctrica siendo participe en la elaboración de proyectos de electrificación; a su vez, podrá desarrollar sus conocimientos en proyectos de baja y media tensión; y del mismo modo, podrá participar en la gestión de proveedores y requerimientos de clientes relacionados con dichos proyectos. Otro aspecto reseñable es la gestión completa de los proyectos de los equipos de recarga para vehículo eléctrico de alta potencia.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Energética

Idiomas: 

Otros requisitos: Se valorará el conocimiento de herramientas de diseño como CAD.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6000€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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EPICURO AND CO es la marca comercial de SICION, S.L., una plataforma gastronómica social que conecta a pequeños productores con hosteleros, agilizando los pedidos mediante WhatsApp e Inteligencia Artificial. Su misión es enriquecer la experiencia del comensal, facilitando el acceso a productos exclusivos que antes no llegaban a la hostelería premium debido a barreras de distribución. Asimismo, la plataforma contribuye al desarrollo de la España vaciada y al relevo generacional, apoyando a pequeños productores en su acceso a mercados clave. La persona en prácticas desempeñará un rol clave en el soporte operativo y comunicacional de la plataforma, contribuyendo a su crecimiento y posicionamiento dentro del sector gastronómico. Algunas de las actividades a desarrollar serán 1.- Gestión Administrativa y Logística: - Apoyo en tareas administrativas generales relacionadas con la operativa de la plataforma. - Recepción y organización de muestras enviadas por posibles proveedores. - Mantenimiento del archivo digital de proveedores y productos. 2.- Apoyo en la Estrategia de Comunicación y Redes Sociales: - Colaborar en la planificación del calendario de publicaciones para redes sociales. - Generación de ideas y propuestas de contenido para redes sociales y estrategias de difusión. - Organización y gestión de imágenes, vídeos y material gráfico de proveedores para su correcto uso en redes y materiales promocionales. 3.- Estrategia de Crecimiento y Captación de Usuarios: - Apoyar en la ejecución del plan actual para dar a conocer la plataforma. - Investigar y proponer acciones para atraer a nuevos hosteleros y fortalecer la comunidad de EPICURO AND CO. - Analizar estrategias de marketing digital y promoción para aumentar la visibilidad del proyecto.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Capacidad organizativa y atención al detalle para la gestión de muestras y documentación. - Conocimientos básicos en marketing digital y redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.). - Habilidad para generar contenido creativo y estructurado para plataformas digitales. - Iniciativa y proactividad para proponer nuevas estrategias de captación y visibilidad. - Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Google Drive, etc.). - Interés por el mundo gastronómico y el sector de la hostelería.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Capacidad de comunicación/trato con gente
Responsabilidad
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Grado en Empresa y Tecnología, Grado en Liderazgo Emprendedor e Innovación, Asistencia a la Dirección, Grado en Gestión de Negocios, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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La persona en prácticas aprenderá a desenvolverse en un departamento financiero. Contabilizar facturas de proveedores y bancos en el programa informático de la contabilidad. Descargos de viaje. Ayudar en justificación documental de subvenciones. Actualizar tablas de Tesorería. Revisión de mayores contables. Seguimiento de vencimiento facturas en cobros y pagos. Gestión documental.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Programa de contabilidad. Excel.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en ADE, Grado en Ciencias Jurídicas/Derecho, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Economía Financiera y Actuarial

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6045€ brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Asegurar el buen funcionamiento de las gestiones administrativas derivadas de los desmontajes. Así como, clasificar, revisar, registrar, guardar y entregar correctamente y a tiempo para mantener las operaciones funcionando.1. Apoyar en la gestión administrativa de los desmontajes. 2. Colaborar en el inicio, seguimiento y cierre administrativo de la ejecución de las obras de desmontajes: • Compartiendo y registrando documentos • Realizando reportes de documentación y registros de datos a los clientes (también en sus plataformas informáticas) • Revisando producciones (y clasificaciones) • Presentando cuadro de indicadores 3. Custodiar documentos relevantes que derivan de la gestión de los desmontajes. 4. Colaborar con clientes, proveedores 5. Registrar los partes de trabajo mensuales de los trabajadores. 6. Realizar el visado de los partes de gastos de los JEDC. 7. Codificar y visar las facturas recibidas en Sharepoint. 8. Compra de servicios (alquileres, etc.) y/o materiales (EPIs, herramientas, materiales de oficina, etc.)

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  1. Conocimientos en gestión administrativa y planificación 2. Gestión de equipos - Formación/Conocimiento en la gestión de las personas (orientación administrativa RRHH). 3. Gestión de residuos y sensibilización medioambiental - Conocimientos de los diferentes aspectos medioambientales y residuos relacionados con la actividad.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Gestión Administrativa, Grado en ADE, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

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Apoyo en ejecución de agendas de trabajo entre organizaciones internacionales, el cluster y sus empresas socias. Ayudará en las actividades de soporte en la organización de misiones directas e inversas, coordinando y haciendo seguimiento de distintas actividades. - soporte en el análisis de iniciativas de interés para el conjunto de la asociación en el ámbito de internacionalización - apoyo en la elaboración de propuestas de agendas de trabajo, defensa de las mismas - coordinación de la comunicación con agentes involucrados en los proyectos - apoyo en la realización de la actividad (jornadas, encuentros, visitas...) - soporte en la elaboración del material comunicación

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - análisis y priorización de clientes / mercados - visión integral y ajustada de las diferentes realidades empresariales del sector vasco de automoción (dimensión, tecnología, posición cadena de valor) - diplomacia empresarial

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Comercio Internacional, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Comunicación, Grado en Negocios Internacionales, Grado en Relaciones Internacionales

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Colaborar en el desarrollo de los contenidos y las comunicaciones en redes sociales así como ayudar en la búsqueda de nuevos clientes. Crear videos y diseños para la comunicación de la empresa. Analítica web y mejora. Mejora y creación de contenidos para posicionamiento en todas las redes. Videos y diseños Instagram. Búsqueda de clientes a través de email marketing, uso de IA.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Investigación de mercado y creación de contenido.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Responsabilidad
Creatividad

Titulaciones afines:  Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6045€ brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Ayudar en tareas de edición y postproducción de contenido audiovisual contribuyendo a liberar de parte de trabajo al equipo senior de edición y dando apoyo a la persona realizadora/directora del proyecto. Asistencia a rodajes en calidad de ayudante, colaborando en tareas de making of y/o ayudante de producción.Gestión y Conformado de material recibido en los rodajes. Primeras clasificaciones y limpiezas. Ajustes y sincronías de contenido. Edición de making of de proyectos. Apoyo en edición en proyectos multicamara. Realización de pequeñas piezas de resumen para canales de RRSS de PANARAMA.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Edición: Conocimiento y aprendizaje de todo el workflow de una productora audiovisual para desarrollar un proyecto de principio a fin. Postproducción: Conocimiento y aprendizaje de todas los formatos y canales necesarios para la correcta distribución de un contenidd.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Realización de Audiovisuales y Espectáculos, Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual, Realización de Proyectos Audiovisuales y Espectáculos

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Conocimientos de realización de rodajes.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Se dará soporte en el área de compras aprendiendo las funciones de un técnico de compras asegurando el cumplimiento normativo aplicable a la entidad y políticas del grupo. Desarrollo de competencias de negociación y gestión con proveedores, búsqueda en mercado de nuevas oportunidades y servicios/productos comerciales.• Asesorar y colaborar en la gestión de expedientes relacionados con la contratación. • Soporte en búsqueda, negociación, selección y evaluación de proveedores. • Gestión de Inventarios. • Soporte en gestión y seguimiento de pedidos y servicios. • Asegurar el cumplimiento de los requerimientos de transparencia en la contratación de la entidad. • Garantizar que todas las actividades logísticas cumplan con las regulaciones locales, nacionales e internacionales. • Confirmar que los servicios se han realizado correctamente, así como valorar/lanzar los albaranes correspondientes en el ERP. • Reportar la información y documentación derivada de las rutas, así como recopilar y analizar información, y datos para identificar áreas de mejora y optimizar procesos. • Mejora de políticas y procesos internos. • Comunicación entre diferentes departamentos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión y tramitación de compras y relación con proveedores. Búsqueda, selección y evaluación de proveedores. Mejora de políticas y procesos internos. Cumplimiento normativo. Experiencia previa en logística. Orientación al cliente.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en ADE, Grado en Ciencias del Transporte y Logística, Grado en Ciencias Económicas o Ciencias Empresariales, Grado en Comercio, Grado en Contabilidad y Finanzas, Grado en Economía Financiera y Actuarial, Grado en Empresa y Tecnología, Transporte y Logística, Servicios administrativos, Servicios comerciales

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4860 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Práctica Profesional de Especialización en Marketing Digital y Comercial en Empresa dedicada a Fabricación y Distribución de Productos Industriales de Neumática, Hidraulica y vacío IndustrialMANTENIMIENTO DE LA PÁGINA ACTUAL REALIZADA EN WORDPRESS. - REDACCIÓN DE CONTENIDOS PARA LA WEB. - SUBIR NUEVOS PRODUCTOS A LA WEB. - SUBIR PDF COMERCIALES A LA WEB. - DISEÑAR CREATIVIDADES Y SUBIR A LA WEB. - EDICIÓN DE FOTOS Y VIDEOS PARA LA PÁGINA WEB. - GESTIÓN DE MODIFICACIONES DE LA WEB. •ATENCIÓN A CLIENTES WEB (CHAT, EMAIL, TELÉFONO) ·TAREAS COMERCIALES Y DE MARKETING: - GESTIÓN Y SEGMENTACIÓN DE BASE DE DATOS DE CLIENTES. - PROPONER Y CREAR ACCIONES COMERCIALES SEGMENTADAS. - ENVÍO DE EMAILINGS CON MAILCHIMP O BREVO - CREAR PDF COMERCIALES - GESTIÓN DE REDES SOCIALES DE LA EMPRESA

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  LA PERSONA DESARROLLARÁ HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS EN MARKETING DIGITAL, REDACCIÓN Y EDICIÓN DE CONTENIDOS, CREATIVIDADES Y VIDEOS, GESTIÓN DE REDES SOCIALES, ATENCIÓN AL CLIENTE Y GESTIÓN COMERCIAL. TAMBIÉN DESARROLLARÁ CONOCIMIENTOS BÁSICOS DE GESTIÓN DE UNA WEB CON WORDPRESS Y DE HERRAMIENTAS DE EMAILINGS COMO MAILCHIMP O BREVO.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Creatividad

Titulaciones afines:  Autoedición, Gestión Comercial y Marketing, Grado en Diseño Gráfico, Grado en Gestión Comercial y Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
  Pulsa para ampliar información del programa.  
  
  

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La práctica se centra en la gestión del mantenimiento industrial, la monitorización energética, la mejora de la eficiencia, y la aplicación de tecnologías de la Industria 4.0 para optimizar procesos de calidad principalmente , analizar indicadores y proponer mejoras.Implementar sistemas de monitoreo energético y estudiar mejoras de eficiencia. Participar en proyectos de mantenimiento preventivo, predictivo y mejora de maquinaria. Colaborar en la mejora de soluciones digitales para el área de Calidad. Analizar datos del ERP, evaluar indicadores clave y proponer mejoras.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión del Mantenimiento Industrial Monitorización de Recursos y Eficiencia Energética Análisis de Datos y Aplicaciones de Industria 4.0

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 6000€ brutos

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La práctica tiene como objetivo la ayuda en la digitalización y automatización de procesos administrativos, desarrollando además un software clínico. Documentar procesos, redactar procedimientos, asistir a la gestora de la clínica.Colaborar estrechamente con dirección y gestión de clínica. Ayuda en la mejora y consistencia de datos e historiales Revisar y auditar bases de datos

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión cambio Digitalización información Evaluación, mejora y analisis datos

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia

Titulaciones afines:  Gestión Administrativa, Gestión Administrativa, Servicios administrativos

Idiomas:  Se requiere euskera básico. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Incorporación a la ingeniería de materiales (polímeros) con el objetivo de participar en los equipo de I+D de la empresa.Homologaciones de nuevas materias primas, nuevos procesos de fabricación, desde la materia prima hasta el envase final.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocimiento de procesos de fabricación..

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Trabajo en equipo
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en Química

Idiomas:  Se requiere inglés medio.  Se valora francés medio. 

Otros requisitos: Grado en químicas con especialidad polímeros Idioma Inglés B2

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 13608 € brutos

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Realizar tareas relaciondas con los procesos comerciales y de gestión de clientes, así como de otros procesos del la empresa- Gestión de documentos relacionados con procesos postventa - Tratamiento contable de documentos comerciales - Tratamiento de pedidos de clientes canal hipermercado - Control de aplicación de plantillas de condiciones comerciales

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión administrativa - Uso de ERP Navision de Microsoft - Participación en gestión por procesos - Dependiendo de la persona, tendrá la posibilidad de practicar en otros procesos y por tando adquirir nuevas competencias.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Grado en ADE, Grado en Comercio, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés medio. 

Otros requisitos: Residencia en Gran Bilbao

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 11400 € brutos

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La persona en prácticas apoyará la realización de, entre otras, las siguientes tareas: -Realizar tareas de seguridad y responder al planning de desarrollo para las materias primas de fabricación (harinas, levadura, semillas,..) y de embalaje (bobinas de plástico, estuches, cajas,...). - Gestión de proveedores: SPECO, Evaluación, análisis de riesgos,... - Gestión de No Conformes - Controles de calidad: Antes de llegar a la planta, en la recepción y durante el proceso de fabricación hasta el final de la vida útil del producto - Organización de stockaje en el almacén - Desarrollo de nuevos proyectos de embalaje de acuerdo con un CDC: -Planos de impresión -Paletización -Pruebas en la línea de producción y de transporte

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Gestión de documentación - Gestión de controles de Calidad dentro de una empresa agroalimentaria - Seguimiento de indicadores

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos

Idiomas:  Se requiere francés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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En dependencia directa del responsable de área, colaborará en la estandarización de las operaciones productivas, documentando las instrucciones de fabricación de todos los procesos que se llevan a cabo en la planta.Participar en reuniones departamentales. Colaborar con operarios para aprender los diferentes procesos. Elaborar documentación informativa sobre las operaciones de taller. Mejorar los métodos de control y gestión documental de los procesos productivos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Planificación de procesos productivos. Elaboración de documentación técnica. Interpretación de planos y especificaciones técnicas.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Construcciones metálicas, Desarrollo de proyectos mecánicos, Producción por mecanizado, Ingeniería de Diseño Industrial o Ingeniería de Diseño Mecánico, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería Mecánica, Automatización y Robótica Industrial, Diseño en fabricación mecánica, Programación de la Producción en Fabricación Mecánica, Mecanizado, Mecatrónica industrial

Otros requisitos: Interpretación de planos mecánicos. Iniciativa y proactividad.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Prácticas en el departamento financieroTareas a realizar: · La práctica tiene como objeto la especialización profesional en el área de finanzas llevando a cabo las siguientes tareas de apoyo en las siguientes áreas: Contabilidad General, Cuentas a Cobrar, Tesorería e Impuestos locales. Detalle de las actividades en las que prestaría soporte. · Contabilidad general: - Soporte en la realización de actividades vinculadas al cierre contable mensual. - Soporte en la revisión de controles internos conforme a los estándares de la organización. · Cuentas a Cobrar: - Soporte en el control del área de cuentas a cobrar, ayudando en el control del proceso de cobro a clientes, como la realización de apuntes vinculados con esta área (Dudoso cobro, cargos, etc.). · Tesorería: - Soporte en el seguimiento de las transacciones diarias, así como el control de la correcta en forma y tiempo de las contabilizaciones en las cuentas involucradas. · Impuestos locales: - Soporte en el cálculo, control de documentación e información relacionada con el cálculo de los impuestos locales.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Aplicar sus conocimientos a su trabajo de una forma profesional.
Reunir e interpretar datos relevantes (dentro de su área de estudio) para emitir juicios que Incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética.
Transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado.
Comunicar de forma escrita y oral con fluidez.
Trabajar en equipo, con responsabilidad y respeto, iniciativa, y liderazgo.
Desarrollar pensamiento analítico y la reflexión crítica.


Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 4 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 3200 € brutos

accesibilidad: Necesidad de vehículo propio

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Colaboración en la ejecución de todo tipo de instalaciones electrotécnicas en edificios singulares Realizar las diferentes tareas que comprenden el proceso de ejecución de una instalación eléctrica: realizar una previsión y diseño de necesidades de la instalación eléctrica; instalar conducciones (tubería, bandeja, canal protector...) para alojamiento de conductores eléctricos: instalar los propios conductores eléctricos; conexionar conductores eléctricos para distribución de la instalación eléctrica; instalar cuadros de mando y protección eléctricos; Montar y conexionar todo tipo de receptores eléctricos (luminarias, motores, tomas de corriente, detectores...),legalizar instalaciones eléctricas en baja tensión con la emisión de certificados

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Análisis y diseño de instalaciones eléctrica en baja tensión (comprensión de planos eléctricos, abastecimiento de materiales.. ) - Ejecución de instalaciones eléctricas de baja tensión para edificios singulares (técnicas de ejecución, manejo de correspondiente herramienta/maquinaria) - Legalización de instalaciones eléctricas en baja tensión (emisión de certificados de instalación eléctrica en baja tensión y tramitaciones con empresas suministradoras)

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Responsabilidad

Titulaciones afines:  Equipos e Instalaciones Electrotécnicas, Instalaciones Electrotécnicas

Otros requisitos: Se valora positivamente carne de conducir tipo B (no necesario)

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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La persona en prácticas apoyará la realización de tareas técnicas de gestión, en el área de Gestión de Producción. La finalidad de este áreas garantizar la rentabilidad de la línea metiendo en producción el buen producto en el buen momento, al menor coste en su (o sus) líneas, con un buen clima social. Las actividades a desarrollar incluyen, entre otras: · Planificar en aras de una optimización la producción, asegurándose de que se disponga de recursos necesarios (hombres, materias, máquinas). · Analizar los indicadores y avisar en caso de desviación, proponer con las líneas el método, planes de acción y sincronizar su puesta en marcha · Formación a los operarios de producción y evaluación del grado de integración en términos de gestión de producción. · Apoyar la realización del análisis mensual de la cuenta de resultados de la línea y explicar los diferentes puntos, poner en práctica el plan de reducción de costes.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  COMPETENCIAS REQUERIDAS: Capacidad para: · Organizar y planificar la producción · Transmitir conocimientos (a través de métodos pedagógicos de formación y evaluación) · Animar el equipo de producción para lograr retos de productividad y rentabilidad.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Grado en ADE

Idiomas:  Se requiere francés básico. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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Efectuar tareas de primer nivel de soporte en colaboración con el resto del equipo técnico, aplicando criterios y buenas prácticas ITIL. Esto abarca el mantenimiento de endpoints y conectividad a red asistiendo a los usuarios. Se aprenderán aspectos del manejo de la plataforma Microsoft Intune, para la gestión de dispositivos y aplicaciones de forma centralizada.- Asistencia a los usuarios (investigadores y personal administrativo) en su uso diario de servicios TI. - Trabajo en colaboración con el resto del personal técnico. - Mantenimiento y soporte de equipamiento TI, incluyendo hardware y software, principalmente endpoints Microsoft e impresoras de red. - Control e inventariado de activos TI y documentación relacionada. - Tareas básicas de formación TI en el contexto corporativo para los nuevos usuarios durante su proceso de incorporación. - Registro y seguimiento de casos de soporte técnico, incluyendo el traslado de incidencias de garantía a proveedores. - Gestión y despliegue de aplicaciones Intune, políticas y configuraciones de dispositivo. - Conexionado y preparación de puestos informáticos de usuario, incluyendo cableado y periféricos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Administración centralizada de dispositivos móviles y aplicaciones corporativas. - Documentación, seguimiento y resolución de incidencias técnicas y solicitudes mediante herramientas ITSM y bases de conocimientos. - Gestión de usuarios y equipos de Active Directory en entorno híbrido.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración de sistemas informáticos, Administración de sistemas informáticos en Red

Idiomas:  Se requiere inglés alto. 

Otros requisitos: Capacidad de trabajo en grupo e interacción en un entorno multidisciplinario y con usuarios extranjeros. Precisión y atención al detalle. Se valorarán conocimientos de scripting con PowerShell.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

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Práctica profesional en Marketing realizando tareas de asistencia a jefes de producto-Análisis de mercado (competencia, medios de comunicación...) mensual y puntual para gamas existentes y lanzamientos a través de panel de Mercado, encuestas a prescriptores y consumidores etc... -Implantación de Planes de Promoción y Comunicación a través de la realización de: o Herramientas merchandising (PLV…) o Promoción (Folletos, gadget…) o Comunicación (creación de anuncios, redacción de notas de prensa…) -Gestión operacional de gamas: o Previsiones de ventas y materiales en colaboración otros departamentos (seguimiento de ventas, stocks, alertas de rupturas) o Coordinación con agencias externas y departamentos internos de la compañía para creación y/o renovación packaging o Apoyo a la red de venta (formación, argumentarios de venta, presentación…) -Gestión y actualización de la Web y de las Redes Sociales de la(s) marca(s).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  -Análisis de mercado -Implantación de Planes de Promoción y Comunicación -Gestión operacional de gammas -Gestión y actualización de la web y las redes sociales

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Grado en ADE, Grado en Gestión Comercial y Marketing

Idiomas:  Se valora inglés medio. 

Otros requisitos: Dinámica y con ganas de aprender y trabajar en equipo

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

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Creación de contenido, estrategias de comunicación, edición de imágenesy vídeos. Gestión de redes sociales.Participar en procesos de comunicación de proyectos y actividades de la empresa Generación de contenidos que respondan a los diferentes objetivos tanto de comunicación, como de marketing Publicación y gestión de esos contenidos en los diferentes medios: web, redes sociales,...

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  - Creación de estrategia comunicativa - Publicación de contenidos - Edición de imágenes y vídeos

Competencias transversales que se desarrollarán:
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Capacidad de comunicación/trato con gente
Creatividad

Titulaciones afines:  Gestión Comercial y Marketing, Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual, Grado en Comunicación, Grado en Publicidad, Marketing y Publicidad

Idiomas:  Se requiere euskera medio.  Se requiere inglés medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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La Fundación INSTITUTO DE SELECCIÓN ESCOLAR DE BIZKAIA convoca una beca para realizar estudios de postgrado en el extranjero, durante el curso 2025/2026, dirigido a personas tituladas en materia de HUMANIDADES. Para optar, debes inscribirte en el botón que verás a continuación, y enviar por mail, antes del 15 de junio, la documentación necesaria en pdf, indicando en asunto: Beca Excelencia HUMANIDADES– ref. 02011 Carta de motivación y justificación económica de la necesidad.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Filosofía, Historia, Literatura, Arte, Música, Lingüistica, Religión, Antropología.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Grado en Antropología Social, Grado en (Historia de) Arte, Grado en Artes Escénicas, Grado en Audiovisuales/ Comunicación Audiovisual, Grado en Bellas Artes, Grado en Cine, Grado en Español (Lingüística, Lengua, Literatura)/Estudios Hispánicos, Grado en Estudios (Filología) Alemán, Grado en Estudios (Filología) Árabe, Chino, Japonés, Hebreo, Grado en Estudios (Filología) Catalanes, Grado en Estudios (Filología) Clásicos/Románicos, Grado en Estudios (Filología) Francés, Grado en Estudios (Filología) Inglesa, Grado en Estudios (Filología) Gallego, Grado en Estudios (Filología) Vascos, Grado en Estudios (Filología) Italianos, Grado en Estudios (Filología) Portugueses y Brasileños, Grado en Estudios (Filología) Gallego y Portugues, Grado en Historia, Grado en Historia y Ciencias de la Música, Grado en Historia y Patrimonio, Grado en Lenguas Aplicadas y Lingüística, Grado en Lenguas Extranjeras (Filología), Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Grado en Literatura, Grado en Musicología, Grado en Humanidades, Grado en Arqueología, Grado en Arte, Grado en Humanidades Digitales Globales, Grado en Filosofía, Política y Economía

Otros requisitos: Para participar, has de cumplir los siguientes requisitos: Nacionalidad española. Nacimiento o empadronamiento en Bizkaia. Titulación universitaria o ingeniería. Los estudiantes que estén en el último año del grado, deberán acreditar en el plazo de 15 días desde el final del curso académico y publicación de calificaciones de la Universidad, el resultado de las mismas. Solicitud de preadmisión en la Universidad Extranjera.

Plazo: 15/06/2025

Dotación: 11.500€ brutos para sufragar las tasas de matrícula, así como gastos de traslado, material, alojamiento…

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La Fundación INSTITUTO DE SELECCIÓN ESCOLAR DE BIZKAIA convoca una beca para realizar estudios de postgrado en el extranjero, durante el curso 2025/2026, dirigido a personas tituladas en materia STEM. Para optar, debes inscribirte en el botón que verás a continuación, y enviar por mail, antes del 15 de junio, la documentación necesaria en pdf, indicando en asunto: Beca Excelencia STEM – ref. 02009 Carta de motivación y justificación económica de la necesidad.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Grado en Biología, Grado en Bioquímica/Biotecnología, Grado en Ciencias Experimentales, Grado en Enfermería, Grado en Física, Grado en Genética, Grado en Matemáticas, Grado en Medicina, Ingeniería Biomédica, Ingeniería Civil, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Eléctrica y Electrónica, Ingeniería Electrónica y Automática, Ingeniería Electrónica Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Electromecánica, Ingeniería en Química / Química Industrial, Ingeniería Mecánica, Grado en Química

Otros requisitos: Para participar, has de cumplir los siguientes requisitos: Nacionalidad española. Nacimiento o empadronamiento en Bizkaia. Titulación universitaria o ingeniería. Los estudiantes que estén en el último año del grado, deberán acreditar en el plazo de 15 días desde el final del curso académico y publicación de calificaciones de la Universidad, el resultado de las mismas. Solicitud de preadmisión en la Universidad Extranjera.

Plazo: 15/06/2025

Dotación: 11.500€ brutos para sufragar las tasas de matrícula, así como gastos de traslado, material, alojamiento…

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La personas en prácticas dará soporte al equipo de cocina y será pieza importante en la elaboración de platos y organización de la misma. Entre otras, desarrollará las siguientes tareas: - Organizar las estaciones de trabajo con todos los ingredientes y equipo de cocina necesario. - Preparar los ingredientes para cocinar (cortar, pelar, trocear, etc.). - Cocinar la comida en diferentes utensilios (planchas, ollas, etc.). - Garantizar una óptima presentación de los platos. - Mantener un entorno organizado e higiénico en la cocina. - Asegurar una correcta conservación de los alimentos. - Control de stock y necesidades.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  La personas en prácticas desarrollará las siguientes competencias: - Técnicas de preparación de alimentos y cocinado. - Trabajo en equipo y comunicación. - Organización de tareas, procedimientos y necesidades de trabajo.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Cocina y restauración

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (25horas semanales)

Dotación: 4316,7 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
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El/la candidato/a asistirá a los jefes/as de producto en tareas relacionadas con el ciclo de vida del desarrollo de software y la gestión de productos innovadores. Funciones principales: • Validación de nuevas funcionalidades del software para garantizar calidad y usabilidad. • Definición y especificación de nuevas funcionalidades en colaboración con el equipo de desarrollo. • Soporte a clientes, proporcionando orientación y resolviendo incidencias. • Elaboración de documentación técnica y de usuario. • Participación en actividades propias del área de gestión de productos, adquiriendo experiencia práctica en un entorno dinámico. Beneficios para el/la aspirante: • Experiencia práctica en un entorno profesional de alta especialización (bioinformática). • Formación directa con expertos/as en el desarrollo de software para biociencias. • Participación en proyectos con impacto real en la investigación biomédica. • Oportunidad de desarrollo.Gestión de proyectos. Soporte y formación a clientes (online y presencial). Documentación de versiones. Evolución de productos. Control de calidad (validación).

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Manejo de software específico y uso de MS Office 365. Gestión de proyectos. Atención al usuario (CAU).

Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente

Titulaciones afines:  Graduados Universitarios, Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Grado en Humanidades, Grado en Gestión de Negocios, Grado en Humanidades Digitales Globales, Grado en Marketing

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora francés alto. 

Otros requisitos: Se requiere hablar y escribir en inglés con fluidez. Se valorará también el nivel alto de francés.

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6043,35 € brutos

• Esta oferta forma parte de Reactívate 2025.
  Pulsa para ampliar información del programa.  
  
  

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Tareas de administrativo contable en oficina Central.Colaborar en tareas relacionadas con el ámbito del departamento, tales como Contabilidad, Facturación de Clientes, seguimiento y cobro de las mismas. Control de Facturas de Proveedor, Control de Tesorería....

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Conocimientos de contabilidad general y finanzas, tareas de administración.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Trabajo en equipo
Capacidad de comunicación/trato con gente
Capacidad de aprendizaje

Titulaciones afines:  Administración y finanzas, Gestión Administrativa

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 5100 € brutos

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La práctica tiene como objetivo la especialización profesional en química para el sector de caucho. Diseñará las mezclas en base a los parámetros establecidos para la pieza y realizará los ensayos para comprobar que la mezcla diseñada se ajusta a los requisitos establecidos.Mezclado de compuestos. Ensayos de propiedades mecánicas de los compuestos. Rehometría de materiales. Control y actualización de tolerancias. Caracterización de materiales para el análisis de elementos finitos

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Desarrollo de mezclas. Diseño y elaboración de ensayos sobre piezas y/o compuestos

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Laboratorio de análisis y control de calidad

Idiomas:  Se requiere inglés medio.  Se valora alemán básico. 

Otros requisitos: Ganas de aprender

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 12 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)

Dotación: 9600€ brutos

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Desarrollo de estudios y seguimiento de proyectos en ejecución.Estudio de licitaciones, elaboración de presupuestos, realización de técnicas en concursos Desarrollo de proyectos de ejecución, memorias de cálculo, aporte de soluciones alternativas, mejoras y variantes a proyectos estudiados en cuanto a prescripción de materiales y sistemas constructivos.

Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Gestión de programas Presto, Autocad y Office.

Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Organización/planificación/gestión
Trabajo en equipo

Titulaciones afines:  Grado en Arquitectura, Ingeniería de Edificación/Construcción, Ingeniería de Obras Públicas, Grado en Fundamentos de Arquitectura

Idiomas:  Se requiere euskera medio. 

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 6000 € brutos

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Asistencia a la direcciónGestión de su agenda
Gestión de sus contactos
Trato comercial con sus contactos de eventos, Linkedin, eventos..
Acompañamiento a ciertos eventos
Gestión del CRM
Gestión de parternership con clientes, empresas, proveedores
Gestión de detalles con ciertos clientes
Planificación y reserva de viajes
Primer contacto con clientes key


Competencias técnicas a desarrollar en la práctica:  Cómo es el día día de un CEO
Gestión
Negociación
Estrategia comercial
Visión
Estrategia


Competencias transversales que se desarrollarán:
Organización/planificación/gestión
Responsabilidad
Iniciativa/proactividad/automotivación

Titulaciones afines:  Secretariado, Gestión Comercial y Marketing, Comercio Internacional, Grado en Comercio, Grado en Lenguas Modernas y Gestión, Gestión Administrativa

Idiomas:  Se requiere inglés alto.  Se valora francés alto. 

Otros requisitos: Orden Confidencialidad Discreción Buen nivel de inglés Disponibilidad

Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 6 meses de estancia en empresa (35horas semanales)

Dotación: 4800 € brutos

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