Empresa: CONSTRUCCIONES Y AUXILIAR DE FERROCARRILES, S.A. – CAF – Departamento prevención de riesgos laborales
Área: Administración y gestión de empresas, Sistemas de Gestión avanzados: Calidad, PRL, seguridad y salud laboral
Descripción:
La práctica consiste en desarrollar una hoja de ruta en economía circular para la empresa, que le permita identificar posibles actuaciones para mejorar su competitividad a través de la economía circular.
La persona becaria estará acompañada por una persona tutora especialista en economía circular en el sector en el que la empresa desarrolle su actividad.
Las tareas concretas incluyen:
1-análisis del contexto legal y de tendencias
2-revisión del estado del arte
3-análisis comparativo en relación con la competencia
4-análisis cualitativo y cuantitativo de la empresa en materia de economía circular
5-identificación de retos, oportunidades y posibles proyectos a desarrollar para mejorar su competitividad a través de la economía circular
6-formulación de una hoja de ruta que integre todos los puntos anteriores
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
1-Economía circular
2-Cálculo de indicadores ambientales
3-Enfoque de ciclo de vida
4-Vigilancia ambiental
La práctica consiste en desarrollar una hoja de ruta en economía circular para la empresa, que le permita identificar posibles actuaciones para mejorar su competitividad a través de la economía circular.
La persona becaria estará acompañada por una persona tutora especialista en economía circular en el sector en el que la empresa desarrolle su actividad.
Las tareas concretas incluyen:
1-análisis del contexto legal y de tendencias
2-revisión del estado del arte
3-análisis comparativo en relación con la competencia
4-análisis cualitativo y cuantitativo de la empresa en materia de economía circular
5-identificación de retos, oportunidades y posibles proyectos a desarrollar para mejorar su competitividad a través de la economía circular
6-formulación de una hoja de ruta que integre todos los puntos anteriores
Competencias técnicas que se desarrollan en la práctica:
1-Economía circular
2-Cálculo de indicadores ambientales
3-Enfoque de ciclo de vida
4-Vigilancia ambiental
Competencias transversales que se desarrollarán:
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Responsable/ comprometido
Análisis/síntesis/tratamiento de la información
Adaptabilidad/flexibilidad/polivalencia
Responsable/ comprometido
Titulaciones afines: Grado en Ciencias Ambientales, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Tecnologías Industriales, Ingeniería en Química / Química Industrial , Ingeniería Mecánica e Ingeniería Ambiental
Competencias transversales requeridas:
Comprender y tratar información compleja y ser capaz de organizarla y presentarla de forma clara.
Plantear preguntas y expresar ideas de forma clara, saber escuchar y comprender a otras personas (compañeros, clientes, proveedores etc.).
Entender las necesidades de la organización y del equipo e implicarse en su consecución.
Idiomas: Se requiere inglés alto.
Duración: 25 horas de formación (al inicio y durante la práctica) y 5 meses de estancia en empresa (35 horas semanales)
Dotación: 3710 € brutos
Lugar: Beasain – Gipuzkoa / Guipúzcoa